　当行は、トモニホールディングス株式会社第5次経営計画に基づき、令和5年4月から令和8年3月の3年間を計画期間とする第2次経営計画を策定しております。
　第2次経営計画にあたり、「奉仕」、「創造」、「錬成」の経営理念のもと、当行のパーパス（存在意義）を「人、地域、社会を笑顔で満たす」と定義するとともに、目指す姿及びステークホルダーの皆さまに提供する価値を明確にしました。

　第2次経営計画では、変化のスピードが速い現代において、経営理念やパーパス（存在意義）、目指す姿等を実現していくために、「守るべきもの」は堅持しながら、「変えるべきもの」について変革・改革に挑戦する3年間と位置づけ、「X-formation　For　All　～みらいへの挑戦」をメインテーマとしました。第2次経営計画では、以下の経営戦略を掲げております。

1.サステナビリティ戦略
2.営業戦略
3.人財戦略
4.オペレーション戦略
5.ガバナンス戦略

　当行は、トモニホールディングスグループの一員として、社員一人ひとりの成長を組織の成長につなげ、各組織の成長をグループ全体の成長につなげ、お客さま一人ひとり（一社一社）の成長を地域の成長につなげ、各地域の成長を広域の成長につなげていくことにより、すべてのステークホルダーの皆さまとともに成長を紡いでいくよう、グループ各社が協働・連携して、「やっぱり“トモニ”を選んでよかったと言われる広域金融グループ」を目指してまいります。

トモニホールディングス　第5次経営計画の概要